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   调查显示,厨师已经成为全球十大高薪职业之一,成为前景为广阔的高收入阶层。面对目前国内餐饮业良好的发展态势,餐饮业人才却发生了空前的变化,“厨师人才荒”已经成为阻碍餐饮业发展的 问题。据 餐饮行业调查显示,未来10年,中国厨师需求总量达600多万,如今的高级厨师成了千金难得一求的“抢手货”。
   很早以前由于生活条件的限制,很多人总以为做饭其实是一件挺简单的事,无非就是炒两个菜填饱肚子了事,可现在谁也不会这么认为了。随着现代社会的发展,人们的生活逐步改善了,对吃的要求也在不断地提高,甚至已经上升到生活享受、生活品味的层次。
   作为业界楷模,保定虎振烹饪学校的就业优势尤其明显。为加强我校学生的职业能力与职业素养教育,提高毕业生就业率、企业满意度,中国烹饪教育 品牌——保定虎振烹饪学校不断贴近市场、贴近企业,充分发挥学员的烹饪才能,加强校企合作,实现我校学员就业零距离。




    我国文化发展到今天,已经成为一个丰富灿烂的文化宝库,受到世界的瞩目。“民以食为天”自从祖先发明烹饪以来,便创造了丰富多彩的烹饪遗产。随着烹饪专业的发展变化,烹饪教育越来越受到广大学子的青睐。
发展前景广
    随着中国加入WTO,北京申奥成功,国际国内间的交流与合作不断扩大,中国务工人员的大量流动带来了餐饮旅游业的蓬勃发展。餐饮行业的发展,也给厨师职业带来了前所未有的就业良机。当前,随着人们物质生活的不断提高,越来越多的人开始享受生活。吃,曾经作为人类生存的 要素。而对于今天的人们来说,吃,并不仅仅是为了填饱肚子,而是升华到享受阶层上来了。这一转变,给世界餐饮业带来了巨大商机。



虎振技工学校专注于【江苏苏州装载机】设计研发、生产制造以及销售,公司一直秉承着:用心铸就品质,诚信决定未来,服务即是生命的经营理念立足市场。不断发展,不断创新。公司具有先进设计研发技术,先进的设备,还有一批高素质的技术人员以及独有的经营理念不断突破创新与时俱进,打造行业高标准。 公司在南二环1956号设立了工厂,营销网络遍及全国,能够为客户提供快速**的服务。目前,公司产品的畅销中国,并出口到欧美、中东等地区。虎振技工学校力助客户商业成功,欢迎洽谈。




    昨天在东方周刊上看《五个高中生儿子》的故事感触颇深。主人公杰瑞·默瑞尔五个儿子,大儿子已经到了该上大学的年龄,眼看着二儿子和三儿子也快到上大学的年龄,默瑞尔很是发愁。他拥有一点积蓄,但是送三个儿子一块儿上大学,负担有点沉重。如果将 的积蓄给大儿子做学费,二儿子的学费就不能保证,还有三儿子呢。怎么办?他只好将这个问题和几个还未成年的儿子讨论。终大家都同意大儿子的想法,从开汉堡店开始创业。这就是快速食品公司“五个家伙”的创立故事。

    在经营过程中,默瑞尔也有他们的经营之道,万豪酒店创始人威拉德.马里奥特曾经说过这样一句话,在餐饮行业里要获得成功很简单,只要东西好吃、价格合理、环境整洁,你就一定会有客户。后来该公司已成为美国快速餐饮业成长快的公司,儿子们创立的财富也大大超过很多上过大学的同龄人。



学技术才是硬道理

    年入10万很高吗?对涂勇夫妇来说,工作6年后年入10万相当于每个人月薪只有4000的样子,这是一个什么样的概念?

    我们来横向比较一下,拿现在火热的餐饮行业来说,一般厨师学校毕业生到一家连锁的餐饮机构去做厨师助理,基本薪资在1500左右,同时包吃包住的费用折合成钱在600左右,个别很发达的城市底薪还不止这些。以保定虎振烹饪学校毕业生为例,合格毕业生试用期薪资在2000元以上,半年或者一年后都能够独立上灶,基本工资可以达到3500元以上,表现好能力强的学生在5年左右就可以做厨师长了,如果被外派到新店,做店长的可能性也很大。按照这样的比较并排除特殊案例,我们基本可以定论:大学毕业生的成长领域可能较大,但是成长速度还是比技能类学生要慢,当然选择行业也很重要。




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